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ADP Brazil Labs lança Programa de Estágio 2022, na modalidade remota, com possibilidade de tornar-se híbrida

Inscrições podem ser feitas até o dia 19 de junho, sendo necessário cursar nível superior na área da tecnologia
11/06/2022 RPMA Comunicação – Foto: Divulgação

A ADP Brazil Labs está com as inscrições abertas para seu Programa de Estágio 2022. São diversas oportunidades para alunos cursando nível superior na área da tecnologia. É preciso ter disponibilidade de 30 horas semanais, por um ano, além de inglês intermediário. A modalidade de trabalho é remota com possibilidade de tornar-se híbrida.

Julio Hartmann, vice-presidente da ADP Brazil Labs, conta que o laboratório integra um dos sete centros de inovação que a ADP possui em todo o mundo e uma das premissas fundamentais para a atuação da Labs diz respeito à diversidade.

“Acreditamos que um time diverso é a base para a construção do futuro do trabalho, por isso esse é um ponto que valorizamos e priorizamos. Para nós, o sucesso é resultado de uma estratégia que coloca as pessoas em primeiro lugar”, afirma.

O laboratório possui a missão de desenvolver soluções em software e infraestrutura para produtos tecnológicos da ADP nos mais de 140 países onde a companhia atua. Assim, os projetos desenvolvidos pelos profissionais da ADP Brazil Labs têm escala global, permitindo que os colaboradores da unidade brasileira interajam e troquem experiências com colaboradores de diversas regiões do mundo.

Sobre o Programa de Estágios ADP Brazil Labs

Ativo desde 2010, o Programa de Estágio da ADP Brazil Labs já recebeu mais de 200 estudantes. Desse total, 60% foram efetivados. Esses números fazem da Labs uma das empresas que mais investem em qualificação e profissionalização dos seus associados.

O Programa de Estágio permite que os jovens tenham contato desde cedo com as mais recentes tecnologias, praticando constantemente os conhecimentos adquiridos na faculdade e desenvolvendo novas habilidades dentro de um ambiente moderno e fundamentado na inovação. O objetivo é formar profissionais que vão contribuir na construção de soluções para o futuro do trabalho, inseridos em uma empresa líder em gerenciamento de recursos humanos.

Os benefícios oferecidos vão de bolsa-auxílio (no 1º ano, no valor de R$ 1.556; no segundo, de R$ 1.700); ajuda de custo teletrabalho de R$ 178,00 (mesmo depois do retorno ao modelo híbrido); 13º bolsa-auxílio; vale-refeição ou vale-alimentação (R$ 26,77 por dia); vale-transporte ou estacionamento gratuito; possibilidade de efetivação e reajuste de bolsa; programa de idiomas (inglês, espanhol, francês, italiano ou alemão) e plataformas de treinamentos (Alura); e plano médico Bradesco Seguro Saúde, telemedicina Einstein Conecta, entre outros.

Os estudantes podem fazer suas inscrições no site da Estagiar até o dia 19 de junho. Os perfis selecionados iniciarão em agosto de 2022.

Sobre a ADP (Nasdaq-ADP)

A companhia oferece produtos de ponta, serviços de alta qualidade e experiências excepcionais para que as pessoas alcancem o máximo potencial no trabalho. Os serviços e produtos da empresa para RH, talento, benefícios, folha de pagamento e compliance são baseados em dados, mas desenhados para pessoas. Saiba mais em https://www.adp.com.br.

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